En dat zegt ons i-Run team
De Odlo Ascent herenjas is ontworpen om je comfortabel te begeleiden tijdens je buitensportactiviteiten bij koel weer.
Een ingenieuze mix van merinowol en gerecycled polyester belooft voldoende warmte en een perfecte vochtregulatie. Je geniet van een altijd adequate ademend vermogen om aan je behoeften te voldoen.
Een volledige rits geeft je de mogelijkheid om de hoeveelheid ventilatie tijdens de inspanning aan te passen. Een capuchon biedt extra bescherming en duimgaten zorgen voor een optimale pasvorm van het kledingstuk.
Drie veilige zakken bieden plaats aan je essentiële persoonlijke spullen, zodat je zorgeloos verder kunt gaan.
Belangrijke kenmerken van de Odlo Ascent jas
- Merinowol en gerecycled polyester: warmte, zachtheid, ademend vermogen, droog blijven en geurbeheer
- Volledige rits: ventilatie
- Aangepaste capuchon: bescherming
- Duimgaten: pasvorm van het kledingstuk
- 3 ritszakken: veilige opbergruimte
Ons model Aymeric is 1,80 m lang en draagt maat M.
Technologiën
-
Fair Wear
ODLO is lid, met een leidende rol, van de Fair Wear Foundation (FWF), die zich inzet voor het verbeteren van de arbeidsomstandigheden in de textielindustrie wereldwijd. De FWF controleert of producenten hun gedragscode naleven en de noodzakelijke verbeteringen doorvoeren. Als een multi-stakeholder initiatief wordt de onafhankelijkheid van de FWF gewaarborgd doordat ze wordt bestuurd door vakbonden, NGO's en bedrijfsverenigingen. Transparantie en verantwoordelijkheid zijn de kernprincipes van de organisatie.
De leden van de FWF werken aan het verbeteren van de arbeidsomstandigheden in fabrieken die wereldwijd genaaide textiel produceren. De basis van de samenwerking tussen de FWF en haar leden is de gedragscode voor arbeidspraktijken. Acht arbeidsnormen vormen de kern van deze gedragscode. De leden van de FWF zijn contractueel verplicht om deze normen na te leven.
De FWF controleert of bedrijven de gedragscode voor arbeidspraktijken naleven door middel van fabrieksaudits en klachtenprocedures, door audits van de beheersystemen van haar leden en door uitgebreide raadpleging van belanghebbenden in de producerende landen. De FWF deelt haar kennis en (lokale) contacten met haar lidbedrijven, waardoor zij toegang krijgen tot informatie over lokale wetgeving, arbeidswetgeving en cultuur.
Leden zijn verplicht een effectief controlesysteem op te zetten, inclusief fabrieksaudits, fabrieksopleidingen en fabrieksbezoeken. De FWF heeft een klachtenprocedure waarmee fabrieksarbeiders anoniem misstanden met betrekking tot arbeidsomstandigheden kunnen melden. Om werknemers bewust te maken van arbeidsrechten, biedt de FWF ook een educatief programma op de werkplek aan.
-
Laine de Mérinos
De vacht van het merinoschaap is ontworpen om extreme temperaturen te weerstaan: Hij is ademend in de zomer, isolerend in de winter, en toch uitzonderlijk zacht en licht.
In de zomer houdt de fijne, lichte en ultra-ademende vacht van de merino hem koel bij temperaturen die oplopen tot 35°C.
In de winter produceert hij een extra laag wol bovenop zijn eerste vacht als bescherming tegen temperaturen die dalen tot -20°C.
